A ja nawet nie wiem, kiedy będę miała urlop.

Planowałam - lipiec - bo wtedy będzie mniej pracy (urlopy lekarzy) i mniej zaległości. A bardzo prawdopodobne, że w lipcu nie będzie wcale pracy, bo gdzieś na 70% procent nie będzie jeszcze umowy z NFZ, a w związku z tym nie będzie możliwości prowadzenia dokumentacji w formie elektronicznej. Za to w sierpniu, w tym przypadku, czekałoby nas nadrabianie całego lipca.
Ale ... pojawił się problem: przedszkole ma dyżur w lipcu, a w sierpniu nie.

Nic, tylko się pochlastać...
